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このコーナーでは、裏失業保険マニュアルのメールマガジンのバックナンバーを
順番にこっそり紹介しています！
雇用保険（失業保険）の制度って、ちょっと複雑なんですよねぇ〜。
職安、ハローワークのこと、勉強して帰ってくださいね！
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（工事中のページとかは内容にして、中身あるホームページ作りましょね！）
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【裏失業保険マニュアル】No.096「いつ辞める？！」 ★━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 〜裏失業保険マニュアル 賢い失業生活のススメ〜 2008/05/21 【No.096】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━★ 今日のひとこと 「連休よ あなどるなかれ 五月病」 ――――――――――――――――――――――――――――――――――☆ 目 次 ――――――――――――――――――――――――――――――――――☆ １．退職準備編「いつ辞める？！」 ２．読者の声 ３．よくある質問 ４．編集後記 ――――――――――――――――――――――――――――――――――☆ --------------------------------------------------------------------☆ １．退職準備編「いつ辞める？！」 --------------------------------------------------------------------☆ 「よっしゃぁ、早速、会社辞めるでぇ！」 ちょいとお待ちを、、、 会社には辞める時期があるんです、、、お得な時期を狙いましょう！ ココでは失業保険に関係するポイントだけピックアップします！ まず、自分自身の条件をチェックです！ 重要な順番に書いていきます！重要度を要チェックです！ 1）雇用保険の払込期間は？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ここ大事です！ よ〜く注意してください！ 失業して、失業給付（失業保険）をもらうためには、以下の二つの条件が必要です。 （1）雇用保険の被保険者であること （2）被保険者期間が退職日以前の１年間に通算で６ヶ月以上あること 普通の会社なら（1）は大丈夫だけど、実際は注意が必要です。 自分が被保険者かどうか、チェックです！ （結構、入ってなかったりするケースがあります、実は） もし被保険者じゃなくても、諦めちゃダメ！ ハローワークの人に相談して、会社に加入してもらおう！ というのも、雇用保険は最長２年間さかのぼって加入することが可能なんです。 だから、２年分を払って、失業保険をもらう、、、変な話ですが、アリなんです！ （雇用保険は毎月給料の１％未満なので、２年分払っても微々たるものです） ・・・泣き寝入りするのは早いですよ！ 次に大事なのは、（2）被保険者期間。 最長２年さかのぼれるとしても、そもそも、勤続月数が半年に満たないとアウトです。 だから、特に新入社員ですぐ辞めたい人などは要注意。 いくらさかのぼれても、働いていなければ無理ですからね。 それと、払込期間（雇用保険の被保険者であった期間）をチェックです。 払込期間によって、失業給付を受けることができる日数が大きく異なるので、 自分がどれくらい払い込んで、どれくらいの日数もらえるかチェックです！ 例えば、払込期間が５年未満と５年以上、、、一ヶ月違うだけでも、こんなに変わります。 →倒産・解雇等による離職者 ５年未満→ 90日（30〜35歳） →倒産・解雇等による離職者 ５年以上→180日（30〜35歳） ねっ、、、たった一ヶ月違うだけでも、かなり損しますよ！ 2）退職理由は？ ￣￣￣￣￣￣￣￣ ずばり、会社都合で辞めるか、自己都合で辞めるか？ その二つで、失業給付が大きく変わってきます。 自己都合の場合、給付制限もつくし、失業給付の日数も減らされます。 できることなら、会社都合を狙うんです！ 例えば、さっきの例で行くと、自己都合と会社都合でこんなに差が出ます！ 例：払込期間５年以上10年未満（30〜35歳） →自己都合（倒産解雇等以外の事由による離職者）→ 90日 →会社都合（倒産・解雇等による離職者） →180日 90日違うと、失業手当一日分が約5,000円としたら、約45万円も損します！ 自分から辞めるとしても、裏テクニックがありますので、要チェック！ その話は、また今後じっくりしていきますので！ 5）残業しましょう？！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 失業給付をたくさんもらうテクニックのひとつです。 そう、辞める半年前は、残業しまくるんです。 失業後、お上から頂くお金というと、失業給付（失業保険）といわれますが、 正確には『基本手当』といわれます。 その基本手当ては、退職前６ヶ月間に支払われてた賃金の総額を180日で割って、 １日あたりの賃金日額が決定されます（ボーナスをのぞく）。 そして、その賃金日額に“一定の給付率（５〜８割）”をかけたものが 基本手当てになります。 頭の良いあなたなら、わかりますよね？ この辞める前の半年間、残業しまくって基本手当の額を上げるんです！ そう、、、少しでもたくさんもらうためにね、、、 変な話ですが、辞めたあとのために、死ぬほど働いておくのです！（笑） その他の条件はコチラを参考に！ 退職準備編 「辞める準備するでぇ！」 http://nojob.gozaru.jp/pre-01.html --------------------------------------------------------------------☆ ２．読者の声 --------------------------------------------------------------------☆ 「一条さん、どうも！ いつも楽しくサイト拝見させてもろてます！ かくいう私も関西人でして、サイトの文章がすっと入ってきます（笑）。 いや読みやすくておもろいです、ホンマに。 実は、つい最近、会社を退職したばかりで、いろいろ大変やったんですけど、 サイト見ていろいろ勉強させてもらってます。 失業して、かなり凹んでたんですけど、、、元気でました！！ これからも是非つづけてがんばってくださいね！ 同じ関西人として応援してます！ 追伸 そうそう、まぐまぐのオススメにも投稿しときました！ 『まぐまぐ！』今週のおすすめ投稿フォーム 掲載されるといいですね。」 他にも暖かいはげましのメールもたくさんいただきます。 ありがとうございます！ まだまだ至らぬ点があると思いますけど、これからもよろしくです！ いやぁ、オススメされるなんて、お恥ずかしいですわ、、、でもうれしい！ --------------------------------------------------------------------☆ ３．よくある質問 --------------------------------------------------------------------☆ ココでは失業保険に関する、よくある質問をピックアップして紹介します！ ・・・失業保険に関して、結構多い質問がコレですね、ハイ。 Ｑ１ 転職が決まっているのですが、失業保険もらえますか？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・・・ハイ、もらえません。 残念ながら、次がすぐに決まっていたら、失業保険もらえません、、、ダメです。 というわけでハロワに行く必要もありません。 でも、今まで入っていた雇用保険（加入期間）はそのまま継続となって、 次の職場でも適用されるのでご心配なく。 --------------------------------------------------------------------☆ ４．編集後記 --------------------------------------------------------------------☆ 「６億、当たったら、何します？！」 BIG 攻略法！ http://www.e-toto.jp/ ねぇ、、、ホンマ、何しましょう。 昔は１億当たったら、何しようとかいってたのに、、、 ６億ってことは、ホンマ何したらええんでしょうね。 ３億、、、もしくは 100万円、、、アナタはドチラ？！ http://www.takarakuji.mizuhobank.co.jp/topics/index.html 当たることを夢見て、、、 ほな、また次回、お会いできることを楽しみにしてます！ ◇◇━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━◇◇ 発行元：裏失業保険マニュアル http://nojob.gozaru.jp/ 発行者：一条 明 →登録・解除 http://www.mag2.com/m/0000178664.htm ◇◇━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━◇◇ うぅ、、、夏のボーナスが待ち遠しい、、、 もしくは、、、次の手当てが待ち遠しい、、、そんなアナタには！！ 節約失業生活編 「節約もせんとアカンでしょ？！」 「・・・ほしがりません、勝つまでは！（汗）」 いかに素敵な失業生活をおくるといっても、、、節約はしときましょ。 だって、失業保険といっても左団扇というほどもらえへんし、、、 入ってくる収入が減る分、支出を減らすしかないですわねぇ。 ここでは、私も実践してるオススメの節約術を公開しますわ！ |
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