裏失業保険マニュアル 素敵な失業生活をおくるために、、、
→裏失業保険マニュアル(雇用保険の裏の心得)TOPへ戻る


HOME

はじめに

退職準備編

失業保険編

その他手続き編

再就職活動編


素敵な失業生活編

節約失業生活編



失業FAQ


掲示板


プロフィール

リンク




裏失業保険マニュアル 雇用保険の裏の心得!
〜メールマガジン:バックナンバー〜


【裏失業保険マニュアル】No.09「お金もらおう!ハローワークへ行こう!」






★━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━

  〜裏失業保険マニュアル 素敵な失業生活のススメ〜

                  2006/01/13 【No.09】

━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━★


今日の一句

「よく似てる 電車のキセルと 不正受給」



、、、罰則もね(汗)



――――――――――――――――――――――――――――――――――☆
  目 次
――――――――――――――――――――――――――――――――――☆
 1.失業保険編「バイトしよう!内職しよう!」

 2.失業コラム「アルバイト?内職?」

 3.よくある質問

 4.編集後記
――――――――――――――――――――――――――――――――――☆





--------------------------------------------------------------------☆
 1.失業保険編「バイトしよう!内職しよう!」
--------------------------------------------------------------------☆

「おいしいバイトあんねんけど、、、、やっぱり失業中やしアカンよなぁ」


そんなアナタ!

ずばり、間違ってますよ!
失業保険をもらっていても、アルバイトってできるんです!



失業給付の受給中でも、実はアルバイトできるんですよ、奥さん!(笑)

ハローワークも、そこまで鬼じゃないんですよ。
だって働いているんですもの、、、いくらバイトだって。


でも、怖いのは、、、


   ━━━━━━━━━━━━━━━━
    不正受給(ふせいじゅきゅう)
   ━━━━━━━━━━━━━━━━


なんです。

これはアルバイトしたにもかかわらず、ハローワークに申告せずに、
失業給付として基本手当をもらう場合です。

黙ってたらバレナイだろう、、、って、ばれたら超まずいです!


ばれたら、こんなヒドイ仕打ちが待っています。

「基本手当等が一切支給されず、
 不正に受給した基本手当等の相当額(不正受給金額)の返還が命ぜられます。

 さらに、返還が命ぜられた不正受給金額とは別に、

 直接不正の行為により支給を受けた額の2倍に相当する額以下の金額の納付
 (いわゆる「3倍返し」)が命ぜられることとなります。」



きゃぁ、、、電車のキセル乗車が見つかったとき並みのきついお仕置きです。



だからって、これもビビる必要はありません。
ちゃんとハローワークに申告さえしていればいいんですから。

申告の方法はメチャ簡単です。

失業認定日に提出する「失業認定申込書」のカレンダーに、
アルバイトをした日に『○』印をするだけ。
(ちなみに、内職をした日は『×』印)

どうなるかというと、この日は就労とみなされ、その日の基本手当が支給されず、
基本的には、支給される日が先送りされます。

そう、消滅するわけではなく、その日がそのまま後ろに引っつくと思ってください。

だから、おいしいバイトとか、就職に役立ちそうな仕事はするべきですよ!



ただし、注意点もあるので、お気をつけてくださいね!

 ※注意その1「働きすぎに注意!」
 ※注意その2「就業手当に注意!」


  コチラも参考に!

  失業保険編「バイトしよう!内職しよう!」
  http://nojob.gozaru.jp/nojob-04.html






--------------------------------------------------------------------☆
 2.失業コラム「アルバイト?内職?」
--------------------------------------------------------------------☆

認定日に提出する失業認定申告書には、こんな項目があります。それは、、、

「就労または就職した日(アルバイト)」をマル『○』、
「内職または手伝いをした日」に×(バツ)という項目です。

これは何かというと、、、

「就労または就職(アルバイト)」では、失業給付が後回しになったり、
就業手当が支給されるのに対して、、、

「内職または手伝い」では、稼いだ額や、働いた時間によっては基本手当が
満額支給されるケースがあるんです!


さて、じゃぁ、内職って、そもそも何なんでしょうか、、、
実は、平成15年5月の雇用保険改正法により、内職の規定が明確になったそうです。

ここでは、「1日の労働時間が4時間未満」であれば内職として認められ、
失業手当との併用が可能になるのです。

ただ、ここにはもうひとつの隠れ基準があり、「週20時間未満」というのが条件です。
ですので、これを超えてしまうと、バイトもしくは就職したとみなされる可能性が
ありますので、ご注意くださいね!

だから「1日3時間程度、、、週3〜5日の仕事」をひそかに探しておくといいですね。



といっても、各ハローワークによって、摘要が異なる場合もあるので、
是非、確認してくださいね!!






{magclick}



--------------------------------------------------------------------☆
 3.よくある質問
--------------------------------------------------------------------☆

ココでは失業保険に関する、よくある質問をピックアップして紹介します!





Q1 不正受給って何?
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
「アルバイトしたけど、申告しないとヤバイ?!」

「そもそも不正受給ってなんやねん?!」

ハイ、まずいですよ、コレは。
不正受給は、大変な仕打ちが待っています。

最近では、企業とグルになって失業保険を騙し取ろうという輩もいるようで、
刑事告発もされています。

だからって、これもビビる必要はありません。
ちゃんとハローワークに申告さえしていればいいんですから。



Q2 不正受給ってばれますか?
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
ちなみに、不正受給がバレルかどうかですが、、、

意外とタレコミや、家族の不注意からばれるというケースもあるようです。
その他、無作為抽出によるアリバイ確認などがあるようですが。

いずれにせよ、きちんと考えて、アルバイト内職して、申告したら大丈夫ですね。






{magclick}


--------------------------------------------------------------------☆
 4.編集後記
--------------------------------------------------------------------☆

さて、コラムにも出てきた『不正受給』ですが、最近では悪質なものが多いせいか、
刑事告発も辞さないようですねぇ、、、

以前も、職業訓練給付金を不正受給したとして、仙台の業者が摘発を受けたり、、、

失業保険の受給説明会では、まさに『不正受給』の話ばっかり、、、
まるで『不正受給撲滅説明会』みたいやっちゅうねん(笑)。

まぁ、それだけ、はびこっているちゅうわけなんでしょうが、、、



なんにせよ、目先の小さな利益のタメに、未来ある一生を棒に振るのは寂しいですよね、ハイ。



ほな、また次回、お会いできることを楽しみにしてます!






◇◇━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━◇◇
  発行元:裏失業保険マニュアル http://nojob.gozaru.jp/
  発行者:一条 明

   →登録・解除 http://www.mag2.com/m/0000178664.htm
◇◇━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━◇◇





Next 裏失業保険マニュアル「雇用保険の裏の心得」メルマガ:No.010







★メルマガ登録

『裏失業保険マニュアル
 素敵な失業生活のススメ』


無料メルマガ登録
無料メルマガ解除
Powered by まぐまぐ
メールマガジンID:178664





お役立ち集

ハローワーク(公共職業安定所)



相互リンク

職安の賢い利用術〜ハローワークと失業保険・雇用保険〜
↑職安に関する姉妹サイト!




スポンサーサイト







Copyright (C) 2005 Akira Ichijo. All Rights Reserved.     →裏失業保険マニュアルTOPへ戻る